|
北村弁護士の見解 これは禁止できます。 会社の上司は、業務について部下に対して、指揮命令監督権を持っています。 どういう命令をするかについては、会社の上司は広い裁量権を持っています。 本件では、仕事の内容は営業です。 営業っていうのは何が一番大事かって言うと、初対面で排除されないことが 一番営業大事なんですよね。 みんなが平均的に営業ができなければ、会社の業績が下がってしまう。 つまり、平均点を上げなければいけないというのが、上司の使命なんですね。 となった時にはやっぱり他の人達に悪い影響を与えているということは、 これを禁止する十分な合理性がありますから、問題ない、ということです。 |