本村弁護士の見解
はい。上司の暴言っていうのは典型的なパワハラですから。
違法性が高いですね。
普通はですね、やはり上司に頻繁に飲みに誘われて困るという
理由で上司を訴えても普通はノーチャンス、ですよね。
慰謝料は取れない。
−「毎日暴言の慰謝料ってどれくらいで考えられるんですか？」という問いに対して−
依頼人には50万円くらい取りましょうかというくらいは言いますね。
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